Tech et numérique · 100 % à distance
Les talents tech d'Afrique et de Madagascar, recrutés par le monde entier
Les entreprises publient leurs offres, la plateforme classe les candidatures selon des critères professionnels expliqués. Pas de cabinet, pas de chasseur de têtes.
Gratuit pour les candidats. Gratuit pour les entreprises pendant le lancement.
Comment ça marche
Deux parcours, une même règle : le score aide à trier, une personne décide.
Talents
- Créez votre profilCompétences, langues, expérience, CV en PDF. Dix minutes.
- Voyez votre adéquation avant de postulerPour chaque offre : votre score et ce qui manque pour l'améliorer.
- Postulez et suivezPrésélection, entretien, offre : vous êtes prévenu à chaque étape.
Entreprises
- Publiez une offre avec vos critèresCompétences indispensables, expérience, langues, budget.
- Recevez des candidatures déjà classéesScore sur 100 expliqué, analyse IA du CV en option, questions d'entretien suggérées.
- Décidez et recrutez en directVous contactez le candidat sans intermédiaire.
Ce que la plateforme garantit
Un classement expliqué
Seuls des critères professionnels comptent. Ni nom, ni âge, ni genre, ni origine.
Une décision humaine
Aucune candidature n'est rejetée automatiquement : le recruteur voit tout le monde.
Des entreprises vérifiées
Chaque entreprise est contrôlée avant publication, pour écarter les fausses offres.
Vos données protégées
Votre profil n'est visible que des entreprises auxquelles vous postulez.
Dernières offres
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